Avis des employés pour BERGER-LEVRAULT

Voir les 11 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Respect et esprit d'équipe
Analyste (employé actuel) –  Labège (31)24 octobre 2018
Une société où il fait bon travailler. Il y a beaucoup d'entraide et les salariés sont écoutés.
Evolution de carrière possible, équilibre vie pro/perso avec des avantages intéressants.
Points positifs
Mutuelle, tickets restau, participation et intéressement ...etc.
Points négatifs
Pas de corbeille de fruits
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
management
Coordinateur commercial (ancien employé) –  La Chapelle-sur-Erdre (44)16 octobre 2018
trop d'étage qui paralyse l'opérationnel
priorité donné à la meilleure gestion de chaque centre de profit
Points positifs
qualité des échanges avec la direction générale
Points négatifs
l'empilage des niveaux de hiérarchie a donné trop d'importance à la réunionite
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
la plus grande difficulté
TECHNICIEN ITINÉRANT DE SOLUTION MATÉRIEL (ancien employé) –  Île-de-France8 octobre 2018
communiquer et évoluer dans l'entreprise en étant à distance quasi impossible.
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Multi casquettes et pas de reconnaissance
Ingénieur développement (ancien employé) –  Labège (31)20 septembre 2018
Ayant passé de nombreuses années dans cette entreprise où je suis devenu indispensable: formateur, référent technique, responsable du core, des livraisons et du support niveau 3, la seule évolution de carrière a été de me changer mon libellé de poste et mon indice cadre sans augmentation de salaire et avec une perte de 12 jours de RTT...
Points positifs
Aucun
Points négatifs
Pas d'évolution de carrière
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Projet digital
Chef de projet web (ancien employé) –  Toulouse (31)18 septembre 2018
Super accueil dans l'entreprise, un vrai sentiment d'appartenance.
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
une hérésie
Opérateur Technique Informatique (employé actuel) –  Toulouse (31)15 janvier 2018
aucun management, chef de service aux abonnés absents
autoformation continuelle pendant les missions
Points positifs
RTT
Points négatifs
organisation
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail très chaleureuse
Poste occupé Stagiaire (ancien employé) –  Champigneulles (54)18 novembre 2016
Environnement de travail très chaleureuse, mais malheureusement trop de gens parle en mal dans notre dos et je ne supporte pas ça.
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement travail
Assistante Formation (ancien employé) –  Labège (31)26 avril 2016
Société qui tient compte de ses salariés avec un management de proximité qui est proche
Points positifs
bâtiments
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
entreprise dynamique et sympathique
GESTIONNAIRE DE PAIE (ancien employé) –  Labège, B327 mars 2014
J'ai adoré travaillé au sein de cette entreprise. Accueillante, dynamique, tournée vers l'avenir et proche de ces collaborateurs.
Points positifs
tickets resto, mutuelle, prévoyance
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Agréable
assistante paie (ancien employé) –  toulouse29 janvier 2013
Contact avec les clients pour la création de leur DADSU à Façon 2012,
Correction des erreurs administraves sur le logiciel SALARI'OR.
Controle des montants, des contrats et des abscences des salariées pour 2012.
Vérification des montants et assiettes pour la déclaration DADSU.
Validation des clients de leurs compte rendu.
Transmission du fichier mbd pour dépôt sur NET-ENTREPRISE
Points positifs
tickets restaurants
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Note globale

3,5
D'après 11 avis
53
43
33
21
11

Notes par catégorie

3,6Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,0Salaire/Avantages sociaux
3,1Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,0Management
3,5Culture d'entreprise