Avis des employés pour Egis

Trouvé 21 avis correspondant à votre recherche Voir les 41 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Entreprise agréable
Communication (ancien employé) –  Guyancourt (78)27 juin 2019
Manager à l'écoute et reconnaissant, une équipe agréable avec de très bonnes conditions de travail
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Management
Chargée de Ressources Humaines (employé actuel) –  Saint-Quentin-en-Yvelines (78)10 mai 2019
Super équipe de travail, accueil et intégration chaleureux !
Bonne ambiance qui permet un parfait équilibre entre la vie privée et professionnelle.
Points positifs
Bon repas, conditions de travail, locaux en parfait état
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Très bonne entreprise
ASSISTANTE DE SAISIE INFORMATIQUE (ancien employé) –  Ifs (14)23 avril 2019
Lieu et cadre de travail agréables (Ifs), une bonne entente générale entre chacun. Chef présent
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Particularité du métier RH
Chargé de mission RH (ancien employé) –  Montreuil (93)20 mars 2019
Dynamique et jeune, mais une entreprise qui manque peut être d'une culture d'entreprise forte.
Un service RH impliqué qui manque de latitude au niveau décisionnaire.
Très belle expérience
Points positifs
Ambiance de travail
Points négatifs
manque de considération
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
productive and interesting place
Assistant Engineer (ancien employé) –  Paris19 avril 2018
A huge company, with a lot of well qualified professionals,
projects in all around the world,
a place to be in order to learn and practice new skills
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Une superbe expérience
Assistante documentaliste (CDD) (ancien employé) –  Guyancourt (78)23 février 2018
Domaines, outils, équipe, etc... Tout était intéressant et stimulant !
Points positifs
Tout est intéressant
Points négatifs
Je cherche...
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Bon esprit d'equipe
Commerciale B to B (employé actuel) –  Wasquehal (59)29 janvier 2018
Avantages

Entreprise dynamique en pleine expansion, qui offre des opportunités d'évolution à tous ceux qui sont prêts à s'investir pour leur carrière.

Inconvénients

Un rythme de travail élevé pour lequel il faut être préparé.

Conseils à la direction

Le capital humain est la force d'Enterprise, continuez à le faire savoir aux employés.
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Chargée de ressources humaines
Chargée des Ressources Humaines (employé actuel) –  Saint-Quentin-en-Yvelines (78)4 septembre 2017
Organisation du Service RH en Centre de ressources Partagés.
Ce sont des centres d'expertise qui appui les Responsables ressources humaines en filiales
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Assistant Formation (ancien employé) –  Saint-Quentin-en-Yvelines (78)7 juin 2017
Les bureaux d'Egis ont une très bonne érgonomie et son en semi-open space. L'équipe avec laquelle j'ai travaillé était une équipe soudées et à l'écoute des uns et des autres.
Les missions à réaliser au sein d'Egis sont pertinente car elle relève de la mise en place de projet, du suivi, etc.
Points positifs
Homogénéité de travail
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Très bien
Juriste droit public des affaires (employé actuel) –  Montreuil (93)27 avril 2017
Bonne ambiance. Projets intéressants. International.
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Excelente empresa, com grande capacide profissional e de desenvolvimento dos transportes publicos desde os estudos a construçao
Responsavel de projeto e estudos (ancien employé) –  Lyon14 avril 2017
Tive a sorte de estar integrada numa equipa dinâmica e multi idades.

Tinhamos diferentes tipos de projetos e de responsabilidades.

O conhecimento era partilhado e na nossa equipa tinhamos escialistas com mais de 30 anos de experiência o que me permitiu de aprender de maneira extraordinaria e intensiva.
Points positifs
Vale refeiçoes
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Bad entreprise
Assistante de projet (ancien employé) –  Lyon (69)3 mars 2017
Tres mauvaise experience
Pas de consideration aucune motivation
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Chargée d'études déchets (ancien employé) –  Saint-Quentin-en-Yvelines (78)1 février 2017
Organisation en toute autonomie de mes journées en fonction des missions confiées.
Opportunités de développement à l'international et dans le domaine de la valorisation énergétique des déchets.
Management de proximité.
Aspect le plus difficile: travailler sur un projet sans avoir de retour des partenaires ou des clients.
Aspect que j'ai le plus aimé, travaillé sur des projets variés, en équipe et développer mes compétences technique dans le domaine de la gestion des déchets.
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
journée de travail
Assistante Technique (ancien employé) –  Lyon 6e (69)28 octobre 2016
Travail moins intéressant que sur mon précédant poste.
Les chefs de projet et de service ne délèguent pas assez les tâches.
Points positifs
le salaire
Points négatifs
Intérim
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Une lente dégradation des conditions de travails
Informatique (employé actuel) –  France12 juillet 2016
Par la volonté de devenir un grand groupe, les ambitions sont vues à la hausse mais les moyens à la baisse. La volonté est de s'orienter vers une externalisation des services au détriment des salariés en poste. Le mal-être est bien présent, signalé mais rien n'est fait pour le contrer.
Une entreprise où il est bon s'y faire les armes puis à fuir rapidement.
Reste des salariés volontaires et soudés qui rendent le quotidien supportable.
Points positifs
Quelques avantages
Points négatifs
L'humain pas prioritaire
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Not efficient
Hydraulic & Hydrologist Team Manager (employé actuel) –  France & Algeria23 mai 2016
Not enough recognition of the work.
ineffective management.
But very good relations with co-workers.
Very unequal pay policy of the company.
Incomprehensible export strategy.
Points positifs
Good relationship
Points négatifs
Incomprehensible
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Un improbable accueil
Intérim 1 mois (ancien employé) –  Montreuil (93)9 février 2016
C'est avec une grande surprise que j'ai été accueilli au sein du service que j'ai rejoins comme si j'étais une connaissance de longue date, ce fut fort agréable de se sentir membre d'un groupe comme celui avec lequel j'ai pu travaillé et évoluer durant ce mois qui fut bien trop court en leur compagnie.
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Entreprise institutionnelle française
COO/CFO atelier villes et paysages / EGIS Group (employé actuel) –  Paris, A814 janvier 2015
Egis est un groupe d’ingénierie, de montage de projets et d’exploitation. En ingénierie et conseil, il intervient dans les domaines des transports, de la ville, du bâtiment, de l’industrie, de l’eau, de l’environnement et de l’énergie. Dans les domaines routiers et aéroportuaires, son offre s’élargit au développement de projets, à l’investissement en capital, au clé en main d’équipements et à l’exploitation.

Avec 12 000 collaborateurs, dont 7 500 dans l’ingénierie et 881 M€ de chiffre d’affaires en 2013, le groupe est présent dans plus de 100 pays et dispose d’une quarantaine d’implantations en France.

Egis est une filiale à 75% de la Caisse des Dépôts et à 25% d’Iosis Partenaires (actionnariat des cadres partenaires et des salariés).
Points positifs
Conditions de travail, moyens et mobilité interne
Points négatifs
peu ou pas d'évolution de salaire et politique d'avancement obscure
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Du vécu
Chef de projet (employé actuel) –  Metz8 octobre 2014
Une société importante en France mais en baisse flagrante d'activité.
Déplacements importants à prévoir pour rester en poste.
Points positifs
Couverture nationale, voire internationale
Points négatifs
Manque de travail / affaires gagnées en chute libre
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Bonne "culture Groupe" ; plus particulièrement lors du passage de SCETAUROUTE chez EGIS
Technicien supérieur en Génie civil (ancien employé) –  Avenue du centre - Guyancourt - Yvelines3 septembre 2014
- Journée type :
. vers 8h : point sur le projet en cours avec le chef de projet .
. vers 12h30 repas en petit comité ; échanges sur des sujets ou des problèmes survenus dans la matinée (informatiques...).
. reprise vers13h30 ; échanges avec l'équipe chargée du projet.
. vers 17 h ; consultation des derniers mails, prise en compte éventuelle des mesures rectificatives, et transmission des réponses.
. vers 18h30 ; fin de journée.
- Opportunités de développement ;
. possibilités d'évolution professionnelle par le biais de la mobilité géographique, de la formation continue, et des passerelles entre les métiers "études et travaux".
- Le management ;
. axé sur le tutorat à tous les niveaux assuré par les seniors.
- Collaborateurs ;
. composés de projeteurs en charge de l'établissement des projets et d'ingénieurs stagiaires en fin d'études.
- L'aspect le plus difficile ;
. les "négociations salariales" annuelles avec la hiérarchie.
- L'aspect le plus agréable ;
. faire partie d'un grand groupe attaché à ses valeurs.
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Note globale

3,6
D'après 41 avis
513
410
310
24
14

Notes par catégorie

3,5Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,2Salaire/Avantages sociaux
2,7Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,0Management
3,1Culture d'entreprise