Avis des employés pour Orpea

Trouvé 142 avis correspondant à votre recherche Voir les 197 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Le management punitif
Employe (employé actuel) –  France5 novembre 2019
Complètement dégoûté du groupe, de sa politique RH, du management qui ressemble plutôt à de la dictature et de l'absence de soutien en cas de problème
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Infirmière (CDD) (ancien employé) –  Buchelay (78)26 octobre 2019
Ayant effectué plusieurs vacations dans cet établissement en tant qu'IDE, j'ai travaillé dans une équipe soudée et motivée. C'était une ouverture d'établissement avec des locaux splendides et du matériel dont peu de structures EHPAD sont dotées. Si je n'avais pas déjà un engagement dans le secteur public, j'aurais sans hésité postulé pour un CDI. Le management permet de se sentir soutenu et reconnu. Je recommande.
Points positifs
Direction exigente mais bienveillante et accessible. Etablissement tout neuf, belle dynamique d'équipe !
Points négatifs
Pas d'avantage en nature (repas offert au personnel)
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Mal traitance du personnel et des personnes agees
Medecin (ancien employé) –  Rueil-Malmaison (92)13 octobre 2019
2 mois au sein de cet établissement et je suis totalement épuisée. Un médecin coordonnateur qui fait marcher les gens au fouet. Problèmes continuels de transports sur la ligne A du RER puis ensuite un bus... 1:20 matin et soir.
Mauvaises ambiances. Cet établissement ne fonctionnent qu’avec des intérimaires non investis sans leur mission. Charge de travail énorme avec beaucoup de mal traitance des personnes âgées.
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Cafè
Love (ancien employé) –  Marseille (13)11 octobre 2019
Je veux que les travailleurs apportent de la force à ma famille
Points positifs
Tout
Points négatifs
Mrican
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Non recommandé
Psychologue (ancien employé) –  Paris (75)10 octobre 2019
Salaire bas.
Charge de travail élevée .
Pas d’évolution de carrière .
Pas d’avantage social.
Management obsolète .
Nombreux licenciements et/ ou démissions.
Points positifs
Aucun
Points négatifs
Salaire, charge de travail, qualité de vie au travail.
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
A fuir sans reflechir
Aide soignante (ancien employé) –  Paris (75)10 octobre 2019
Le must de la maltraitante tant au niveau salarié qu’au niveau des résidents un panier résidents qui sont nourris avec 3,70 € par jour tous repas compris - un hébergement douteux - des protections au compte goutte - au niveau hiérarchie une pression constante et une politique de diviser pour mieux régner surveillance relation et usure du moral gros taux d’absentéisme ORPEA tourne avec qu25% de remplaçants qui se taisent et drop sinon dehors
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
.
ASH (ancien employé) –  Bouliac (33)6 octobre 2019
Le travail y est épuisant, et malgré la bienveillance de vos supérieurs et le soutien de vos collègues, vous vous usez la santé (physique et mentale) à vitesse grand V.
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Bon personnel
Stage d'observation avec aides-soignants + pratique (ancien employé) –  Saint-Étienne (42)4 octobre 2019
Personnel agréable et travail bien en équipe. Résidents très souriant.
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail trop bruyant
Accueil (ancien employé) –  auvergne22 septembre 2019
c'est qu'une boite a fric salaire de misère, aucune évolutions il faut que de la rentabilité en TO (taux occupation) manque de personnel en plus c'est notre argent qui nourrit le portefeuille d'ORPEA et qui fait crever le public. dommage aucun contrôle par L'ARS ou va l'argent que la sécurité
sociale et l'ars donnent ( dans leurs poches)
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Usine
Aide soignante (ancien employé) –  Guérande (44)21 septembre 2019
Toujours plus beau plus propre mais il n y a que cela ...... a évité. ....
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Secretaire
Secteur administratif (ancien employé) –  Seine-et-Marne22 août 2019
A bannir, vire le personnel du jours au lendemain sans motif...
Très mal payer, avec 2 week-end minimum
Direction malhonnête, pas de respect, aucun dialogue possible.

Envoyé
Points positifs
Aucun point positif
Points négatifs
Aucun avantage
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Mauvais management
second de cuisine (ancien employé) –  Loos (59)18 août 2019
Salaire très bas et charge de travail lourde. Entreprise qui ne met en avant que le visible au détriment du bien être du résident. Le personnel ne s’adapte pas aux personnes âgées mais c’est aux personnes âgées de s’adapter au personnel. Celui-ci change tout le temps. Mettons nous à la place du résident qui voit tous les jours une nouvelle personne lui faire des soins intimes
Points positifs
Souvent de belles résidences. Prime intéressement
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Maltraitance
Aide Médico Psychologique (ancien employé) –  France22 juillet 2019
Maltraitance des personnes âgées, manque de personnels, salaire très bas pour tout le travail qui est fait. Il faut être partout aux ménages à l’aide aux repas en lingerie aux toilettes beaucoup de temps consacré à la propreté des locaux et très peu aux résidents.
Points positifs
Aucun
Points négatifs
Repas payants, horaires, pas assez de temps pour s’occuper des personnes, salaires
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Secrétaire
Secrétaire (ancien employé) –  Joinville-le-Pont (94)6 juillet 2019
harcèlement moral de l’adjointe
La direction ne s'intéresse qu’au chiffre et pas pas aux résidents et aux familles
Hypocrites aucune formation pas le temps d’aller au wc sauf avec permission repas pris pas avant 15 h esclavagiste donc mon conseil a fuir
Points positifs
Aucun
Points négatifs
Tous les points sont négatifs
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Résidence champlatreux saintry
Aes (ancien employé) –  Saintry-sur-Seine (91)2 juillet 2019
J ai pas du tous aimer travaillé a la résistance champlatreux a saintry surcharge de travail tres mauvaise organisation ,les bips des résidents son reliée à la direction ,et si ont ne répond pas dans les 5min m adjointe de la direction nous harcèle au téléphone pour plusieur résidants de la structure,alor qu on et occuper a nettoyé des selles liquides ou faire la douche a une personnes qui nécessite le besoin, mai elle continue de nous harcèle,alor qu on a que 2 mains et 1 cerveau ,aucune compréhension enver les vacataire qui ne connaissent pas la maison.par contre quand ont ce défend et qu on dit la vérité soit ont nous apel plus pour travailler soit comme la cadre de santé ma Si bien dit" je vais plus Vous prendre car jai eu des mauvais éco sur vous",comme par hasard duvgrand nimporte quoi cet cadre de sante c est toujour comme s quand ont ont dit ma vérité la direction retourne ma situation alor qu ont a rien fait de malin et pas des robots pour aller repondre a 10 sonnette en même temp ou elle veulent qu ont mette en danger la personne dont ont s occupe pour aller repondre toute les sonnette en même temp impossible du jamais vu decevant enplus de sa c est très mal payer
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
pas agreable
Auxiliaire de vie (ancien employé) –  Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78)2 juillet 2019
9h30 -20h30
toilette,dejeuner et aide au pour la sieste 14h30 change des residents souillés,prise du gouter animation 18h installation pour le diner 19h30 aide aux couchées pour la nuit.
Points positifs
repas de fin d'année gratuite
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Courage, fuyez !
commis de cuisine et plonge. (ancien employé) –  Dordogne10 juin 2019
Poste en commis de cuisine et plonge.

Le management est une caricature de ce qu'on peut faire de pire en la matière.

Infantilisation du personnel, contrat de travail rédigé à la journée, promesses d'embauche mirobolantes (si, si, on vous fait un beau planning sur six mois et au bout de deux, on vous vire !), le staff n'est là que pour se faire exploiter afin d'engraisser les actionnaires d'un groupe coté en bourse qui pratique des tarifs prohibitifs pour une qualité de soins et d'hébergement plus que discutable.

Surcharge de travail, multiplicité des tâches et des postes, il faut en faire un maximum, mais vous n'avez pas le temps, mais il faut du rendement, et vous coûtez cher ! Ne comptez pas non plus sur du matériel performant pour travailler

Point positif : personnel de cuisine sympa, bon esprit d'équipe.
Points positifs
personnel sympathique
Points négatifs
le reste
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Un beau bâtiment ....
Infirmière (ancien employé) –  Vernouillet (28)28 avril 2019
Belle façade seulement . Négligence des personnels pour du profit . Directeur du directeur ... Les patients doivent manger dans leur coin pas de salle manger assez grande pour tous ( bat. neuf ) Cuisine douteuse . Soins limite par défaut de personnel
Points positifs
Aucun malheureusement
Points négatifs
Surcharge de travail au mépris des patients en soins SSR ou rééducation
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Mer Air Soleil - Centre SSR - Collioure / A fuir !
Aide-soignant (ancien employé) –  Collioure, France21 avril 2019
A fuir... Gros TURN OVER de personnel
Management engagé vers la MALTRAITANCE institutionnelle (sécurité des patients et conditions de travail)
Anciens patients reconnaissent que la qualité à drastiquement baissée à tous les niveaux en très peu de temps : qualité des soins, confort, qualité des soignant, services de restauration...
Soignants en sous-effectif, charge de travail énorme, pas de matériel, mise en danger des patients...
Points positifs
Mis à part la situation géographique du centre, aucun
Points négatifs
Management, sécurité patients, reconnaissance des soignants, salaire, matériel, ... La liste est longue
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Avis positif
Stage en entreprise (1 mois) (ancien employé) –  Troyes (10)16 avril 2019
Ayant acquis de lexpérience au sein d'ORPEA Résidence de l'Isle et ayant très bien apprécié la culture de l'entreprise, j'aimerai beaucoup effectuer mon contrat de professionnalisation au sein de l'établissement.
Points positifs
Bel accueil
Points négatifs
Pas davantage en nature
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2,9
D'après 197 avis
533
447
343
218
156

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2,9Équilibre vie professionnelle / personnelle
2,7Salaire/Avantages sociaux
2,6Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
2,6Management
2,7Culture d'entreprise