Avis des employés pour ORTEC Groupe

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Trier par: Pertinence | Note | Date
2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
nul
Soudeur TIG (ancien employé) –  Laudun-l'Ardoise (30)27 janvier 2019
travailler pour orys ortec releve du chalenge....
pour evoluer , ne revez pas.
les augmentations et les taux horaires sont ridicules.
les chantiers sont tres mal organisés et apres ca s'etonnent qu'ils bouffent la grenouille et je ne parle meme pas des chargés d'affaires qui se renvoient la patate chaude....des chefs de chantiers qui connaissent rien au boulot......bref
si vous voulez apprendre a devenir faineant...bienvenue chez orys ortec.
Points positifs
13 em mois, mutuelle
Points négatifs
encadrement
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Hse
Superviseur HSE (employé actuel) –  Montpellier (34)22 janvier 2019
Super equipe et esprit
Société a l'ecoute
Rien a dire
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
hse (ancien employé) –  Lacq (64)14 janvier 2019
expérience enrichissante
bonne esprit d'équipe
personnel de qualité
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Groupe à forte culture d’entreprise
CHARGE D'AFFAIRES (employé actuel) –  Paca (PF)25 octobre 2018
Des managers de proximité jeunes, moteurs, entraînants VS direction vieillissante qui ne jure que par le « avant », « nous avons toujours fait comme ça ».
Peu voire carrément pas de confiance en la jeune génération.
Des fonctions nouvelles qui sont confiées à des « ancêtres » dont on ne sait plus quoi faire, aigris de devoir finir leur carrière sur des postes qu’ils ne maîtrisent pas et qui font plus de mal que de bien.

Ceci étant, une culture d’entreprise comme peu de grand groupe ont su conserver mais qui ne rayonne pas assez. Un groupe où il fait bon vivre, où les perspectives de carrière sont bien réelles mais un conseil : restez loin des ancêtres au risque de vous brûlez les ailes !
Points positifs
Perspectives de carrière, valeurs fortes
Points négatifs
Direction intermédiaire vieillissante
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Pas terrible dans le secteur assainissement
Manager d'équipe (ancien employé) –  région OUEST18 octobre 2018
Les ambiances de travail dépendent beaucoup des agences.Certaines peuvent être relativement agréable tandis que d'autre sont carrément exécrable. Une façon de manager à l'ancienne : On hésite pas à vous faire remarquer vos erreurs sans jamais prendre en compte vos efforts. Ne comptez pas trouver quelqu'un en interne pour vous soutenir. La mentalité des managers n'est pas propice à l'intégration de nouveaux salariés. Avant d'accepter un CDI, réfléchissez, notamment si vous avez de l'ambition, car les perspectives d'évolutions sont minimes. Certains managers sont complètement irrespectueux en toute impunité de leur hiérarchie.
Points positifs
Formation, sécurité des salariés
Points négatifs
Management déplorable à tous niveaux, peu de perspectives d'évolution...
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4,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Collègues de travail agréables
COORDINATRICE VOYAGE (employé actuel) –  Aix-en-Provence (13)13 septembre 2018
Grande entreprise à l'Américaine, on n'aime ou on n'aime pas...
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
rachat entreprise
ingénieur projets (ancien employé) –  Cadarache (13)6 septembre 2018
pas terrible, manager pas a l'écoute, ne prend pas le temps d'écouter les volontés du consultant, impose des missions
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Du pour et du contre
Ancien employé (ancien employé) –  Haute-Savoie5 septembre 2018
Le salaire est tout de même minimum par rapport à des postes équivalent. Les taches sont multiples et le métier est très polyvalent. Il y a du pour et du contre car le stress est très présent. Un turn-over est très présent selon les agences. Le travail est effectivement en open space et donc très bruyant.
Points positifs
Ticket restaurant, ambiance générale
Points négatifs
stress permanent, salaire
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Mitigée
Infographiste (ancien employé) –  Les Milles (13)4 septembre 2018
Pour les points positif, c'est un endroit agréable pour travailler et j'ai été dans un groupe sympa. J'ai appris beaucoup de choses.

Pour les côtés négatif, le management est basé sur de la méfiance,
et dans mon service du flickage. Pas moderne dans l'esprit. Pression au niveau du planning qui est bien chargé.

Travail en intérim, salaire tiré vers le bas au maximum, contrat renouvelé 4 fois en me faisant miroiter du long terme pour finir sans renouvellement au bout d'un an. donc très décevant. Aucune vision à long terme pendant tout ce temps.

En bref, expérience enrichissante professionnellement et humainement, mais très difficile point de vue management.
Points positifs
Tickets resto, endroit agréable
Points négatifs
culture managériale ancienne de l'entreprise
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
ORTEC est une bonne société
Contrôle de gestion (ancien employé) –  Aix-en-Provence (13)22 août 2018
Tout les avantages d'un grand groupe (13 ème mois, tkr etc..)
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Pas intéressante
Monteur (ancien employé) –  Villers saint Paul17 août 2018
Travail pour ortec agence de Rouen pas de reconnaissance après les effort fourni sur le chantier salaire pas tres élever et des astreinte avec sa voiture perso histoire de faire des économie là direction ma dessus je suis parti
Points positifs
Pas de point positif
Points négatifs
Le salaire
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
encadrement d une equipe
ADF (cdi) (ancien employé) –  Lavéra (13)26 mai 2018
ouvrier charger chef de équipe
présentation du chantier au personnel
signature du permis
préparation chantier ,outil, pièces a remplacer
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Travail interessant
gestionnaire achat (ancien employé) –  cea grenoble14 mars 2018
trés diversifiée, demandant une forte polyvalence, travail intéressant et qui necessite une grande organisation et beaucoup de rigeur
Points positifs
la diversité des taches
Points négatifs
le salaire est bas par rapport aux compétences demandées
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1,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
deception sur déception
CHARGE D'AFFAIRES (ancien employé) –  Aix-en-Provence (13)8 février 2018
Entreprise a fort caractère; qui mise beaucoup sur le social .et la proximité .. sur le papier en tout cas.
J’ai été vraiment déçu à de nombreuses reprises par ma hiérarchie : manque de reconnaissance orale et matérielle (peu de primes; aucune augmentation en 3 ans ...).
Pourtant on a envie de s’investir mais les nombreuses déceptions ont finies par me démotiver. C’est dommage il y a beaucoup mieux à faire ....
Points positifs
Culture d’entreprise forte
Points négatifs
Peu de reconnaissance, peu d’evolution, salaires peu atttractifs
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3,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Un métier qui se perd ... L'entreprise avec...
Rédacteur technique (ancien employé) –  Colomiers (31)30 janvier 2018
Conditions de travail en Open Space bruyant, une politique de développement orienté principalement vers le lowcost.
Points positifs
Stabilité de l'emploi
Points négatifs
Communication de la hiérarchie et manque de Perspective personnell
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Bien se renseigner sur l'agence concernée
Ancien salarié (ancien employé) –  Pierrelatte (26)24 janvier 2018
Ortec est un groupe qui regroupe nombre de filiales, d'agences. Beaucoup de métiers différents, de clients différents, de niveaux d'exigences différents. Et autant de pilotes, de managers différents. Il est donc très important de se renseigner sur la filiale, l'agence qui se cache derrière le nom du groupe avant d'y poser un pied.
Points positifs
Ça dépend de l'agence.
Points négatifs
Ça dépend de l'agence.
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
travail chez ortec
Chargé d'Affaires Environnement (ancien employé) –  poitou charentes4 décembre 2017
une journée de travail chez ortec commence à 7h30 et se termine vers 18h30. Beaucoup d'administratif car c'est le commercial qui fait tout, de la création du prospect à la création de la fiche déchets en passant par le devis et le CAP!!! Reste pas beaucoup de temps pour la prospection....
Points positifs
???
Points négatifs
Cf le descriptif
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2,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Une structure solide mais manque d'évolution
Fonction supports (ancien employé) –  Paca (PF)13 novembre 2017
Entreprise financièrement solide avec un socle fort de valeurs.
Management à revoir et surtout l'aspect humain car en grossissant l'entreprise à tendance à oublier la valeur humaine.
Il faut savoir faire preuve de discernement si on veut y travailler
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Ortec une entreprise que je recommande
Assistant Manager (ancien employé) –  SNCF Marseille19 octobre 2017
Ortec est une entreprise que je recommande.
S'il était question de retravailler pour cette entreprise, je recommencerais sans hésitation.
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5,0
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Forte Culture d'entreprise
Chargé d'affaires (employé actuel) –  Nantes (44)6 octobre 2017
Une société très épanouissante, avec de très fortes valeurs, une culture d'entreprise très présente.
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Note globale

3,6
D'après 54 avis
514
414
318
26
12

Notes par catégorie

3,1Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,1Salaire/Avantages sociaux
3,3Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,1Management
3,7Culture d'entreprise