OUEST ISOL & VENTIL
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Avis des employés pour OUEST ISOL & VENTIL

Intitulé du poste
Tous
Lieu
France10 avis
Voir les 10 avis
4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Je n'ai rien à redire sur mon expérience chez OI Clermont-ferrand. On m'a donné ma chance malgré un processus long, deux entretiens en l'espace de 5 mois. L 'ambiance était bonne, détendue, et professionnelle. Beaucoup de liberté dans le travail et j'ai même pu apprendre à conduire un fen, et être polyvalente si besoin dans le dépôt.
Points positifs
Super collègues, super clients, liberté d'action, polyvalence
Points négatifs
Culture de l'entreprise inexistante. Mauvaise gestion et considération dans la hiérachie.
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1,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Du grand n’importe quoi dans le management et l'organisation du travail. C’est a la tete du client pour ce qui concerne le salaire les primes ou autres avantages. On nous en demande d’en faire plus avec peu de moyens . Ca a été un enfer de travailler dans ce service.
On peut nous voir crever ce n’est pas grave tant que le travail est fait. Une horreur professionnelle.
Points positifs
Aucun
Points négatifs
Tous !
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3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
Dans cette société impossible de travailler seul.

Il faut composer avec l'équipe (direction nationale, direction régionale, responsable d'agence, commerciaux, sédentaire, employés de bureau et le magasin)

Il arrive régulièrement que les avis différent entre chaque interlocuteurs.

La direction a des attentes qu'il peux être parfois difficile à réaliser au quotidien sur le terrain.


Il faut savoir faire des compromis de part et d’autres afin de satisfaire au mieux les demandes de chacun (clients compris)
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1,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
aucun management
esprit d’équipe inexistant

stratégie commerciale complétement inexistante
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
tres"bonne"experience"bonne"esprit"d"equipe"bonne"AMBIANCE
Points positifs
la"confiance
Points négatifs
aucun
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3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
manque cruellement de pédagogie et de travail d'équipe

quasi aucun management
Points positifs
bon professionnalisme
Points négatifs
aucune perspective
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
l'avantage d'etre dans un service export est que nous sommes constament dans l'apprentissage de nouvelles normes et reglementations.
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5,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
formation express au métier qui m'a permis d'être totalement autonome
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3,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
famas,tirs,terrains, véhicules, sac à dos, dormir dehors, transpiré des ingredients qui sont typiquement le rêve de beaucoups d'hommes. simple mais vivant comme travail très humain.
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4,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
accueil des clients
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