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Salaires annuels pour le poste : Gestionnaire de Stock (H/F) chez PANOFRANCE - France

Le salaire estimé provient de 3 employés, utilisateurs et emplois actuels ou publiés sur Indeed depuis les 36 derniers mois.
Salaire moyen
22 362 € par an
correspond à la moyenne nationale
Répartition des salaires
19 403 €
25 773 €
Avis sur Salaire et avantages pour le poste : Gestionnaire de Stock (H/F) chez PANOFRANCE
1,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
à éviter
ne surtout pas travailler là bas pas d’avantage mal payé et pas d'évolution de carrière .
Points positifs
les collègues
Points négatifs
tous
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2,0
Équilibre vie professionnelle/personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Direction
Culture d'entreprise
un peu déçu
Panofrance génère un ca de + de 1,5 milliards d'euros et n'investit rien dans le salaire de ses employés ou même dans les infrastructures.Le dépôt est vétuste, peu éclairé, le sol est rempli de nids-de-poules.Par contre, les employés sont dévoués malgré tout et font au mieux.Cependant, le travail en autonomie me convenait parfaitement.
Points positifs
mutuelle d'entreprise très performante
Points négatifs
petits salaires, pas de paniers (déplacmt, nourriture), pas de projets de carrière
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Le salaire moyen annuels chez PANOFRANCE pour le poste Gestionnaire de Stock (H/F) - France est d'environ 22 362 €, ce qui correspond à la moyenne nationale.
Les informations sur les salaires proviennent de 3 données partagées par des employés et des utilisateurs ou récupérées via des emplois actuels ou publiés sur Indeed depuis les 36 derniers mois.
Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Indeed par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs d’Indeed à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la juridiction et nous vous invitons à contacter l’employeur directement pour obtenir les montants salariaux réels.