Avis des employés pour PwC

Trouvé 102 avis correspondant à votre recherche Voir les 5 954 avis
Trier par: Pertinence | Note | Date
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Pwc
Officer (employé actuel) –  Luxembourg17 septembre 2018
Entreprise qui offre beaucoup de formation et permet d'évoluer d'années en années.
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Equilibre vie professionnelle / personnelle
Salaire/Avantages sociaux
Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Pwc
SUPERVISEUR COMPTABLE (ancien employé) –  Monaco (06)5 septembre 2018
Un bon cabinet, mais un mauvais Management d'équipe.
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Expérience professionnelle positive
assistant business development et marketing (ancien employé) –  Rennes (35)4 septembre 2018
Expérience professionnelle très positive lors de mon stage chez PwC pour les Entrepreneurs à Rennes. Beaucoup de compétences et de valeurs acquises à la suite des différences missions effectuées. Une équipe agréable dans l'ensemble. Je recommande
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Equilibre vie professionnelle / personnelle
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Management
Culture d'entreprise
Stagiaire Corporate Finance
Stagiaire - Conseil en Corporate Finance (ancien employé) –  Luxembourg11 juin 2018
J'ai intégré le cabinet en tant que stagiaire en Corporate Finance. Les équipes étaient sympathiques et disponibles et les missions intéressantes. Cependant tout n'a pas été optimal dans le suivi individuel et dans les moyens mis à ma disposition pour progresser
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Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Assistante contrôleur de gestion (alternance) (employé actuel) –  Neuilly-sur-Seine (92)3 mai 2018
Environnement de travail agréable

Avantages

Grande entreprise
Evolution rapide
International
Jeunes
Bonne ambiance
Cantine correcte

Inconvénients

Gros investissement
Peu de reconnaissance
Intéressant quelques années
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Management
Culture d'entreprise
Cabinet formateur
Stage Audit Junior OPCVM (ancien employé) –  Neuilly-sur-Seine (92)6 mars 2018
Cabinet formateur, dossiers intéressants, bonne ambiance de travail
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Management
Culture d'entreprise
Société de service comme les autres
Chef de projet / PMO (employé actuel) –  Neuilly-sur-Seine (92)24 février 2018
Placement en missions après opportunité auprès d'un client. Expérience négative.
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Management
Culture d'entreprise
Entreprise extrêmement structurées
audit financier (ancien employé) –  Lille (59)20 février 2018
L'audit est un concept de rigueur et réglementé par des règles de respect de confidentialité et compétences spécifiques avérées
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Management
Culture d'entreprise
Auditeur
Superviseur Audit (ancien employé) –  Paris (75)7 février 2018
Très formateur et enrichissant pour débuter sa carrière pro
Points positifs
Transversalité
Points négatifs
aucun
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Société moderne
Chargée d'appels d'offre (employé actuel) –  Neuilly-sur-Seine (92)26 janvier 2018
C'est une société moderne, ayant beaucoup d'ambition, d'engagement RSE, engagement associatif, les locaux sont innovants et neufs, égalités homme femme. Il y a une très forte charge de travail peu importe le grade mais les équipes sont tellement jeunes et chaleureuses qu'on finit par en oublier les points négatifs.
Points positifs
Possibilité de travailler de chez soi, bureaux modernes
Points négatifs
Aucun avantage pour les fonctions supports, primes, CE, Tickets restaurant, évolution de poste et de salaire
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Culture d'entreprise
Une école d'audit.
Audit financier (employé actuel) –  Neuilly-sur-Seine (92)15 janvier 2018
Une bonne école de formation en audit et en conseil.
Une rigueur, au niveau des démarches Audit.
Fort relationnel avec le client .
Formation continue.
Potentiel d’évolution garantie.
Points positifs
L’évolution de carrière
Points négatifs
Absence d'équilibre social/professionnel
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Management
Culture d'entreprise
D'un associé à l'autre :un poste que vous pouvez faire évoluer
Conseil en management (ancien employé) –  Paris (75)10 janvier 2018
Très simplement, mon recruteur, ex associé Coopers (Stratégie du changement) a été absorbé par un ex Coopers (GRH) et qui m'a fait montée en puissance avec beaucoup d'autonomie. Confiance gagnée. Il recrutait à son image, non seulement des directeurs, des managers, des consultants seniors... des personnes extrêmement brillantes (ayant par ex. cumulé HEC et CENTRAL) mais aussi des personnes dont les qualités humaines étaient indiscutables et indispensables .
Points positifs
Salaire souhaité = salaire obtenu
Points négatifs
Fonction du poste (or gros changements en ma présence et en mieux) et fonction des associés, donc difficile de statuer
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Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Senior tax advisor (employé actuel) –  Luxembourg8 janvier 2018
Très bonne ambiance au sein des équipes de travail
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Culture d'entreprise
Environnement de travail stimulant
Auditeur financier (employé actuel) –  Strasbourg (67)2 janvier 2018
Environnement de travail challenging et stimulant au quotidien
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Culture d'entreprise
Développement professionnel
Senior auditor in banking and credit companies (ancien employé) –  Paris (75)25 novembre 2017
Cette société m'a permise d'apprendre énormément et de développer toutes mes compétences (techniques et managériales).

On nous forme par la mise en pratique et la capacité de chacun à s'adapter. Tout se travail est réalisé sous une pression très importante.

Ce poste a été très formateur et m'a permis de savoir m'adapter à toute situation.
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Culture d'entreprise
Equilibre vie professionnelle / personnelle
Directeur (employé actuel) –  Paris (75)22 novembre 2017
Beaucoup de travail
les associés ne sont pas à l'écoute
absence de reconnaissance
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Culture d'entreprise
auditeur financier
Auditeur Financier (ancien employé) –  Strasbourg (67)9 novembre 2017
-ambiance de compétition
-pas de de respect de la vie privée
-la vie professionnelle prime sur la vie privée
-les congés dépendent de période définie et autorisée par la direction
-travail soutenu
-déplacements très fréquents
-salaire est bas par rapport au travail réalisé
Points positifs
évolution professionnelle
Points négatifs
déplacements, congés non autorisés facilement
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Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
Management
Culture d'entreprise
Environnement de travail agréable
Senior Associate (employé actuel) –  Paris (75)19 octobre 2017
Après 7 années passées dans ce cabinet à taille humaine, mon avis est positif sur cette entreprise. Les conditions de travail sont agréables, les avantages également (tickets restaurant, e-working, cadre...).

Le point faible : une politique et une fratrie liée à l'école de commerce trop importante et manquants souvent de recul, et le business est le seul maître mot, parfois au détriment de la logique et de l'humain.
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Culture d'entreprise
auditor
AUDITOR (ancien employé) –  Paris16 octobre 2017
Every day we work with something new. We learn how to work under pressure, due dates, how communicate with clients and coworkers. Patners and managers have always open to help and advise.
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Culture d'entreprise
Environnement formateur
Auditeur (ancien employé) –  luxembourg10 octobre 2017
Nombreuses formation, personnel encadré, salaire attractifs.
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Note globale

4,0
D'après 5 957 avis
52,2 K
42,2 K
31,2 K
2266
1134

Notes par catégorie

3,4Équilibre vie professionnelle / personnelle
3,7Salaire/Avantages sociaux
3,8Sécurité de l'emploi/Évolution de carrière
3,7Management
3,8Culture d'entreprise